หมวด |
ลำดับ |
รหัส ADLI |
|
|
รายละเอียดการตรวจ |
น้ำหนัก |
ผลการดำเนินการ |
1 |
11 |
LD1 |
L |
2 |
- ปรับปรุง(กำหนดทิศทางหรือช่องทางสื่อสาร) |
0.05 |
|
1 |
12 |
LD2 |
A |
1 |
- มีคำสั่ง หรือ วิธีปฏิบัติ หรือ แนวทาง อย่างใดอย่างหนึ่ง (คำสั่งที่ออกมานานแล้วแต่ยังใช้อยู่ปัจจุบันก็ได้) |
0.5 |
|
1 |
13 |
LD2 |
D |
1 |
- มีรายงานผลการใช้อำนาจของผู้รับมอบอำนาจ (อาจใช้แบบฟอร์มการรายงานผล) |
0.3 |
|
1 |
14 |
LD2 |
I |
1 |
- อธิบายให้เห็นความสอดคล้องกับ พรบ. (ดูว่าคำสั่งอ้างอิงกฎระเบียบใด) |
0.1 |
|
1 |
15 |
LD2 |
L |
1 |
- มีการสรุปผลการใช้อำนาจทั้งหมด (อาจเป็นการสรุปผลต่อจากรายงานการใช้อำนาจก็ได้) |
0.1 |
|
1 |
16 |
LD3 |
A |
1 |
มีแนวทาง/แผนงาน/โครงการที่แสดงถึงกิจกรรมที่จะดำเนินการ |
0.5 |
|
1 |
17 |
LD3 |
D |
1 |
แสดงกิจกรรมที่ผู้บริหารเข้ามาร่วมกิจกรรม (เน้นการมีส่วนร่วมของผู้บริหาร) |
0.3 |
|
1 |
18 |
LD3 |
I |
1 |
แสดงให้เห็นว่ากิจกรรมที่ดำเนินการนั้น
- สร้างความผูกพัน และร่วมมือ |
0.05 |
|
1 |
19 |
LD3 |
I |
2 |
- สร้างแรงจูงใจในการปฏิบัติงาน |
0.05 |
|
1 |
20 |
LD3 |
L |
1 |
มีการสรุปผลการดำเนินการจัดกิจกรรม |
0.05 |
|
